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加拿大更新2026年移民体检“过度需求”成本阈值:5年限额升至14.4万加元
加拿大移民、难民及公民部(IRCC)近日正式公布了2026年关于申请人健康状况对公共卫生或社会服务造成“过度需求”(Excessive Demand)的最新成本阈值。这一基准是加拿大移民部门评估申请人是否因健康问题导致“医疗不予受理”的核心依据。根据最新数据,2026年的年度成本阈值已上调至28,878加元,5年累计阈值达到144,390加元。相比2025年,新标准在额度上有所增加,这意味着移民申请人在健康成本方面的通过标准进一步放宽。此项调整将直接影响包括经济类移民、各类省提名(PNP)及部分家庭团聚类别的广泛申请群体,同时也涉及部分需要进行体检的临时居民申请。本文将深入解析这一政策变动的具体细节及其对申请人的实际影响。

加拿大移民体系2026年1月1日起实施五项新规:研究生学签简化、创业移民暂停、两省劳工与省提名规则调整
自2026年1月1日起,加拿大多项与移民和劳动力相关的政策同步生效:公立院校硕博留学生申请学签不再需要省/地区担保信(PAL/TAL),并不再计入学签配额;联邦创业移民Start-Up Visa在2025年12月31日深夜停止接收新申请,仅对已获得指定机构承诺且承诺在2025年作出的申请人保留至2026年6月30日的递交窗口;安省推出“依法即权(As of Right)”框架,缩短外省受监管职业人士在安省获得临时执业资格的时间,并禁止雇主在公开招聘中要求“加拿大工作经验”;阿省则收紧AAIP农村更新通道(Rural Renewal Stream)申请条件,包括工作许可、居住地、社区背书配额与背书信有效期等要求。

2026年加拿大移民与留学政策多项调整落地:研究生学签“脱帽”,省提名配额回升并新增医生专项名额
加拿大联邦政府在2026年初推动多项与留学和移民相关的制度更新:公立指定学习机构(DLI)的硕士与博士项目申请不再计入国际学生配额、并免交省/地区证明信(PAL/TAL);博士学签及其与主申请同步递交的家属申请可争取约两周处理。与此同时,2026–2028移民水平计划将省提名项目(PNP)年度目标上调至91,500,并在常规PNP配额之外,新增预留5,000个名额供各省区提名持工作邀请的持牌医生;预算文件亦提出将为美国H1-B签证持有人推出加速通道,但细节仍有限、政策落地方式有待进一步公布。

萨斯喀彻温省公布2026年SINP提名配额与政策调整:总额维持4761个,引入行业分级管理机制
萨斯喀彻温省移民提名项目(SINP)近日正式公布了2026年的提名配额及一系列重大政策调整。该省在2026年获得的初始提名配额为4,761个,与2025年最终配额持平。值得注意的是,2026年联邦政府不再强制要求“75%的提名人必须为加拿大境内申请人”,这一变化大大增加了该省挑选海外申请人的灵活性。萨省今年采取了全新的配额分配策略,将所有职业划分为“优先行业”、“受限行业”和“其他行业”三大类,其中医疗、农业、科技等优先行业将至少占据50%的配额,并享受更宽松的申请条件。相比之下,住宿餐饮、运输及零售等受限行业将面临严格的配额上限及特定申报窗口。此外,针对持有开放式工签的配偶及毕业后工签(PGWP)持有者的申请资格也出台了更为严格的限制措施,旨在优先保障本省毕业生及关键行业人才的留存。

BC省提名项目发布最新一轮企业家移民邀请,全年配额经增补后已逾6000个
当地时间2025年12月16日,加拿大卑诗省提名项目(BC PNP)针对企业家移民类别进行了最新一轮的候选人抽选。本次抽选涵盖了基础类(Base Stream)和区域试点类(Regional Stream)两个子类别,共计发出不超过21份邀请。值得注意的是,这是卑诗省在2025年进行的规模第二大的企业家移民筛选。与此同时,卑诗省在联邦政府大幅削减年度配额的背景下,通过积极游说成功争取到了额外的提名名额。随着12月15日最新一批名额的获批,该省2025年的省提名总配额已回升至6214个,旨在年底前充分利用所有分配名额。





