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加拿大联邦政府明确表示,2026年并非“关门减收”,而是在永久居民年度目标维持38万人不变的情况下,重塑筛选逻辑:经济类仍为主轴,政策更偏向劳动力短缺行业、区域留才、法语申请人以及具备在加拿大工作与融入能力的人群;与此同时,联邦商业移民被压缩为小规模试点,魁北克收紧总量与法语导向,护理等部分经济试点暂停新收,申请人需要更精确地匹配项目优先级来规划路径。
加拿大总理马克·卡尼于2025年9月10日宣布,政府正计划对临时外国工人计划(TFWP)进行改革,旨在使其更具针对性,以满足特定行业和地区的战略需求。此番表态是在该计划已历经一系列紧缩政策,且相关工作签证发放数量显著减少的背景下做出的。尽管具体改革细节尚未公布,但此举预示着加拿大外劳政策将迎来新的调整。
加拿大纽芬兰和拉布拉多省(简称“纽省”)移民与多元文化办公室于2025年8月29日进行了最新一轮移民抽选,共向202名候选人发出了省级移民申请邀请(ITA)。本次邀请涉及该省的省提名项目(NLPNP)和大西洋移民项目(AIP),再次凸显了该省通过吸引技术人才以满足本地劳动力市场需求的策略。
曼尼托巴省于2025年9月初进行了最新一轮省提名抽签,向超过3,300名技术工人及国际毕业生发出了省提名申请邀请函。本次筛选覆盖了三大主要移民类别,并特别针对乌克兰公民及通过“战略招聘计划”选拔的候选人进行了定向邀请,显示出该省吸引多元化人才以满足劳动力市场需求的持续努力。
安大略省政府于近期宣布一项名为“当然权利”(As of Right)的重大改革框架,旨在打破省际壁垒,大幅简化来自加拿大其他省份的规管行业专业人士在安省的执业认证流程。新规计划于2026年1月1日生效,将使认证周期从目前的数月之久缩短至最快10个工作日,从而促进加拿大国内的劳动力自由流动。此举不仅对建筑师、工程师等多个行业产生深远影响,还为部分来自加拿大及美国的医疗专业人员设立了特殊的快速准入机制,并可能为通过安省省提名计划(OINP)寻求移民的人士带来新的机遇。
2025年9月3日,安大略省提名计划(OINP)举行了两轮关键抽签,向1,893名已在加拿大境内、且拥有77个特定优先职业工作机会的省提名候选人发出了申请邀请。此次抽签主要针对“雇主担保:海外劳工”和“雇主担保:国际学生”两大类别,最低分数线分别为42分和63分。值得注意的是,这些邀请的发出,正值安省移民申请流程转向雇主主导的新模式之后,凸显了该省对特定技能人才的持续需求,并反映了其对移民政策的动态调整。
加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2025年9月4日进行了本周第三次快速通道(Express Entry)抽签,专项邀请具备法语能力的候选人。本轮共发出4500份申请邀请(ITA),获邀候选人的最低综合排名系统(CRS)分数为446分。此次抽签显示了加拿大移民系统对法语社区以及特定技能人才的持续重视。
阿尔伯塔省于2025年8月19日通过其省提名项目(AAIP)下的“执法职业通道”进行了新一轮定向抽签。本次抽签发出的邀请数量虽然不多(不足10份),但最低筛选分数仅为45分,为本年度同类项目的最低水平之一。该专项移民通道旨在帮助该省招募警务及相关执法专业人士,以应对本地的治安挑战和人员招聘目标。数据显示,该项目年度配额有限,但候选池中申请人数量较多,竞争依然激烈。
加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2025年9月3日进行了最新一轮的快速通道(Express Entry)抽签。本次抽签专门针对“加拿大经验类”(CEC)别的候选人,共发出了1000份永久居留邀请(ITA)。获邀候选人的最低综合排名系统(CRS)分数为534分。此次抽签是本年度以来针对该类别进行的第九次邀请。
加拿大联邦移民、难民及公民部(IRCC)于2025年9月2日进行了九月份的首次快速通道(Express Entry)抽签,向249名已获得省提名的候选人发出了永久居留邀请(ITA)。本轮抽签的最低综合排名系统(CRS)分数为772分。数据显示,省提名项目仍然是2025年快速通道邀请的主要类别,凸显了其在加拿大移民体系中的核心地位。
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