爱德华王子岛10月两轮抽签发出254份邀请 全年累计升至1,483份
2026年10月,加拿大爱德华王子岛(Prince Edward Island,PEI)的移民抽签节奏明显偏离既定安排:10月7日先加开一场计划外抽签,发出90份邀请;10月16日又在原定10月15日之后一天举行第二轮,发出164份。两轮合计254份,均经劳工影响类(Labour Impact,基础类)与PEI快速通道(PEI Express Entry,增强类)两个通道发出,优先面向医疗保健、技术工种、制造业等优先行业的在职人士,以及爱德华王子岛大学(UPEI)、荷兰学院(Holland College)与岛屿学院(Collège de l'Île)三所本省院校的毕业生。获邀者须在30个自然日内提交省提名申请,获得提名后可再向联邦政府申请永久居民(PR)身份;符合条件的在加境内提名者,还可申请过渡性开放工签(BOWP)。计入这两轮,PEI在2026年已举行11轮抽签、累计发出1,483份邀请,10月也成为今年以来单月邀请量最高的月份;按该省早前公布的日程,年内还剩11月19日与12月17日两轮,但官方强调相关日期仅供参考。在该省尚未公布2026年提名配额、联邦政府又把全国省提名接纳目标上调至9.15万的背景下,PEI这种“按表推进、偶尔加开”的做法,正成为观察其名额消耗节奏的重要窗口。

10月两轮:一场加开,一场晚一天
10月7日,爱德华王子岛省提名计划(PEI PNP)在既定日程之外发出90份邀请,对象为该省认定为具有经济价值的优先行业与职业从业者。九天后,即10月16日,该省再发出164份邀请,两轮合计254份。
这一安排与官方日程并不吻合。PEI原本只为10月安排了一个抽签日——10月15日,但实际先于10月7日加开一场,又于10月16日、即原定日期之后一天完成第二轮。换言之,10月实际举行的轮次是计划的两倍,且没有一轮踩在公布日期上。
从规模看,10月呈现“先小后大”的组合:10月7日单轮90份,是自1月15日首轮(26份)以来单轮邀请量最低的一次;10月16日回升至164份。两轮相加的254份,超过7月与9月各自的195份,为2026年以来单月最高。
该省未说明加开抽签的原因。不过,计划外发邀请并非首次出现——2025年,PEI就曾两度在日程之外发出邀请。对申请人而言,这意味着“公布日程”应被视为节奏参考,而非唯一的时间坐标。
优先方向:本地在职者与三所院校毕业生
两轮抽签的筛选口径与此前各轮一致。省方重点面向在优先行业与紧缺职业中、被认定对本省经济具有重要意义的在职人士,并对省内三所高等院校的毕业生给予优先考虑:
- 爱德华王子岛大学(University of Prince Edward Island,UPEI);
- 荷兰学院(Holland College);
- 岛屿学院(Collège de l'Île)。
邀请全部经两个通道发出:劳工影响类(基础类)与PEI快速通道(增强类)。其中,劳工影响类本身包含三条通道,分别为技术工人通道(Skilled Worker)、关键工人通道(Critical Worker)与国际毕业生通道(International Graduate)。PEI不公布邀请在两个通道之间如何分配,也不披露获邀者具体从事哪些职业。
该省在“意向书抽签”(Expression of Interest Draws)页面列出的技术工人筛选优先领域,包括医疗保健、技术工种、制造业,以及“其他面临劳动力短缺的关键行业”。一个值得留意的细节是:2026年迄今,PEI尚未通过商业类(Business Impact)发出任何邀请,邀请全部流向技术移民方向,这与2025年的做法形成对比。
全年11轮、1,483份:节奏基本守约
计入10月两轮,PEI PNP在2026年已举行11轮抽签,累计发出1,483份申请邀请,单轮平均约135份。
11轮之中,有8轮严格落在公布日期当天。另外三轮的情况各不相同:3月20日较原定的3月19日顺延一天,10月7日为计划外加开,10月16日则较原定的10月15日推迟一天。整体而言,该省的履约程度仍属稳定,10月的偏离是全年最集中的一次。
该省今年1月公布的日程共列12个抽签日。10月7日加开的一场,使全年实际轮次多出一轮;若11月19日与12月17日两轮如期举行,2026年全年将举行13轮抽签,多于原定的12轮。
30天申请窗口与工签衔接
获邀只是第一步。候选人须在收到邀请后的30个自然日内提交完整的省提名申请,逾期邀请作废;这一窗口自2025年11月起由原来的60天缩短,对材料准备速度提出了更高要求。
取得省提名后,候选人还须另行向加拿大移民、难民及公民部(IRCC)申请永久居民身份,提名本身并不等于PR。对于已在加拿大境内的提名者,若已递交PR申请,可申请过渡性开放工签(Bridging Open Work Permit,BOWP),以便在等待审理期间继续合法工作、维持身份。
对走基础类(base)通道的劳工影响类候选人来说,过去的一道关卡是受理确认(Acknowledgement of Receipt,AOR):BOWP通常要求申请人已拿到AOR,而PR申请的完整性审查延长,AOR迟迟不到,工签便可能断档。一项自2026年6月9日起生效、有效期至12月31日的临时措施,允许符合条件的在加境内基础类PNP申请人以其他材料替代AOR——例如PR在线递交确认邮件连同缴费凭证,或IRCC系统中显示申请已收妥并待审的记录。这一便利只适用于境内递交,境外申请仍需AOR。
相较之下,PEI快速通道(增强类)候选人获得提名后可在快速通道系统中获得600分加分,通常更快拿到联邦邀请函(ITA),对上述临时措施的依赖程度较低。这也是同一省份两条通道在工签衔接上体验不同的原因。
配额背景:联邦目标上调,PEI名额仍未公布
PEI的抽签节奏,始终受制于联邦下达的年度提名配额。2025年,联邦政府将全国省提名计划的接纳目标从2024年的11万削减至5.5万,降幅约五成,PEI的初始配额也随之降至1,025个;同年10月,该省获联邦追加575个名额,全年总量才回升至1,600个。
2026年的方向有所回调。2026至2028年移民水平计划将全国省提名接纳目标设定为91,500人,较2025年的55,000人增加约66%。各省的实际提名配额亦相应上调:已公布数字的省份普遍较2025年初增长约31%。按同一比例推算,PEI的2026年配额应在1,343个左右,但截至10月下旬,该省仍未正式公布本年度名额。
若以1,343个作为参照,有两个对比值得注意。其一,这一数字虽较2025年初的1,025个明显回升,却仍低于2025年末追加后的1,600个,意味着“名义上调”并未完全抵补此前的削减。其二,截至10月16日,该省已发出1,483份邀请,超过上述估算配额——不过邀请数与提名数并非同一口径:获邀者未必都会在30天内递交申请,递交者也未必都符合提名条件,因此两者之间天然存在差额。真正决定余下两轮空间的,是配额的实际消耗速度,而非累计邀请数。
余下两轮:11月19日与12月17日
按该省今年早些时候公布的抽签日程,2026年还剩两轮抽签,分别定于11月19日与12月17日。省方一贯提示,这些日期“仅供一般参考”,抽签可能提前、延后或临时增加。
在加拿大各省与地区中,PEI是少数提前公布全年邀请日程的辖区,这一做法为候选人提供了相对清晰的预期。但10月的经历也提醒申请人:日程是节奏的参照系,不是承诺;在配额尚未明朗、联邦目标又在上调的年份,临时加开与一天之差的微调,都可能发生。
对有意进入下一轮的人而言,路径仍是先在PEI官方移民门户注册并提交意向书(Expression of Interest,EOI),由省方按语言能力、教育背景、工作经验、与本省优先事项的契合度以及就业前景等因素综合评分、择优邀请。在优先行业在职、或毕业于上述三所院校的候选人,仍处于这条队列的前列。



