加拿大省提名移民项目新动向:多省发布定向邀请,聚焦特定行业与战略人才
近期,加拿大多个省份的省提名移民计划(PNP)公布了最新一轮的邀请结果。数据显示,各省正愈发倾向于采用定向邀请模式,精确锁定建筑、科技、法语社区及特定族裔社群等领域的候选人。曼尼托巴省通过战略招聘计划发出少量高分邀请;阿尔伯塔省则针对建筑和科技行业进行了两次小规模精准抽选;而纽芬兰和拉布拉多省则通过其省提名及大西洋移民项目,大规模邀请了近400名申请人。这些举措共同揭示了当前加拿大省级移民政策的核心趋势:优先满足本地经济和社区发展的特定需求。

加拿大各省的移民通道近期活动频繁,最新的省提名计划(PNP)抽选结果显示,定向邀请已成为各省解决劳动力短缺和实现人口增长目标的核心工具。曼尼托巴省、阿尔伯塔省以及纽芬兰和拉布拉多省均在近期公布了其邀请详情,其策略和侧重点各不相同,但共同指向了“精准引才”的明确方向。
曼尼托巴省:战略招聘下的高分精准邀请
曼尼托巴省省提名计划(MPNP)于2025年8月7日进行了一次特殊的意向书(Expression of Interest)抽选。与常规的大范围邀请不同,本次抽选完全针对通过“战略招聘倡议”被直接邀请的候选人。
在此次抽选中,该省共发出了37份申请建议信(LAA),获邀候选人的最低排名分数为724分。值得注意的是,邀请名额被精确分配到四个特定类别:
- 法语社区: 19份邀请,占比最高,显示了该省对吸引法语人才的高度重视。
- 雇主服务类别: 15份邀请,针对已获得本地雇主支持的申请人。
- 少数族裔社区: 2份邀请,旨在支持特定文化社区的发展。
- 偏远地区社区: 1份邀请,致力于推动省内区域性经济发展。
在所有获邀者中,有7人同时拥有有效的联邦快速通道(Express Entry)档案和求职者验证码,这表明他们未来有望通过联邦系统加速移民进程。此次抽选的极高分数线和极具针对性的名额分配,清晰地表明了曼尼托巴省正通过战略合作渠道,精准地“点名”其最急需的人才。
阿尔伯塔省:聚焦核心产业,低分邀请建筑与科技人才
阿尔伯塔省在2025年7月通过其“阿尔伯塔优势移民计划”(AAIP)举行了两次定向抽选,总计邀请了61名候选人申请省提名。这两次抽选均与联邦快速通道系统挂钩,但分数要求远低于联邦常规抽选。
7月25日的抽选专注于“优先领域(建筑行业)”,共邀请了39名候选人,其最低综合排名系统(CRS)分数仅为66分。而在稍早的7月17日,该省则通过“加速科技通道”发出了22份邀请,最低分数线为69分。
这两次抽选清晰地反映了阿尔伯塔省为解决关键经济部门劳动力短缺所做的努力。通过设立极具竞争力的低分数线,该省正积极吸引具备建筑和科技行业经验的专业人才,以支持其经济的持续增长。
纽芬兰和拉布拉多省:双项目齐发力,大规模吸纳新移民
作为大西洋省份的代表,纽芬兰和拉布拉多省在近期展现了其吸引新移民的强劲势头。该省在7月底至8月中旬期间,通过其省提名计划(NLPNP)和大西洋移民计划(AIP)两大项目,共计发出了381份申请邀请函(ITA)。
具体来看,7月29日的抽选发出了150份邀请,其中100份来自NLPNP,50份来自AIP。紧接着在8月13日,该省进行了规模更大的一次抽选,共发出231份邀请,包括180份NLPNP邀请和51份AIP邀请。
NLPNP主要面向具备该省紧缺职业技能和经验的申请人,而AIP则是一个更广泛的区域性项目,旨在促进整个大西洋四省的经济增长。纽芬兰和拉布拉多省通过高频率、大规模的邀请,不仅积极应对了本地劳动力市场的挑战,也彰显了其致力于通过移民来实现长期人口与经济发展目标的坚定承诺。
综上所述,加拿大各省正依据自身独特的经济结构和发展需求,灵活调整其移民策略。对于有意向的申请人而言,深入了解并匹配目标省份的特定需求,将是未来成功获得移民邀请的关键。