曼省省提名再向海外技术人才招手，战略招聘项目成关键筛选标准

加拿大中部省份曼尼托巴省移民政策又有新动向。当地时间5月29日，曼尼托巴省省提名计划（MPNP）举行了最新一轮针对“海外技术工人类别”（Skilled Worker Overseas stream）的抽选，共向30名符合条件的候选人发出了申请邀请函（Letters of Advice to Apply, LAAs），邀请他们申请省级提名。

根据MPNP官方公布的信息，获得本轮邀请的候选人需满足两大核心条件：

• 在MPNP特有的评分系统中至少达到606分；
• 候选人必须是通过“战略性招聘计划”（Strategic Recruitment Initiative）受邀并已向MPNP提交了候选人档案。

值得注意的是，在本次发出的30份邀请函中，有5份是向同时拥有加拿大联邦“快速通道”（Express Entry）有效个人资料及求职者验证码（Job Seeker Validation Code）的候选人发出的。这表明曼省省提名项目与联邦快速通道系统之间存在联动，为部分符合条件的候选人提供了额外的移民路径。

MPNP方面同时提醒，若有候选人分数高于本次抽选的最低分数线（606分）但未获邀，可能原因包括：其在“意向表达”（Expression of Interest, EOI）中声明已参加经认可的第三方语言测试，但未能提供有效的测试编号，或其语言测试成绩在抽选时已过期；另一种可能是，候选人表明已通过战略性招聘计划获邀提交候选人档案，但在EOI中未能提供有效的邀请编号。

所谓“战略性招聘计划”，是指由曼省雇主主导的特殊人才引进流程。该计划允许省内雇主直接提名那些拥有本省劳动力市场紧缺的关键技能和工作经验的海外人士。此举不仅有助于雇主填补长期存在的劳动力缺口，也为海外专业人才提供了获得加拿大永久居留权（PR）的宝贵机会。

展望2025年的MPNP整体运行情况，与其他省提名计划（PNPs）类似，曼省今年的省提名配额相较往年有所减少。这一变化是加拿大移民、难民及公民部（IRCC）决定将2025年PNP类别总体移民登陆目标减半所带来的下游影响。

据悉，曼省在2025年度获得的省提名配额为4750个。根据MPNP官网公布的月度数据，截至目前，该省在2025年已发出了1840份提名。这意味着，在今年剩余的七个月中，基于现有配额，MPNP预计还将发出约2910份提名。

然而，业内观察人士亦指出，部分省份已通过与联邦政府的积极磋商，成功将其省提名配额提升至接近往年水平。这为曼省未来争取更多配额保留了一定的可能性。对于有意通过曼省省提名计划移民加拿大的申请人而言，密切关注官方动态，并积极了解如“战略性招聘计划”等特殊通道，将是提升成功几率的关键。